
法治是最好的营商环境.2020年以来,全州司法行政系统认真贯彻落实州委、州政府工作部署和要求,不忘初心,牢记使命,深入开展以"转观念、转作风、转方式、争创司法行政系统先进单位和先进个人"为主要内容的"三转两创"活动,发扬"有呼必应、无事不扰"的"店小二"精神,切实发挥"一个统筹、四项职能"优势,奋力推进法治营商环境建设.现结合工作实际,在全州司法行政系统"开展三转两创、优化营商环境"大家谈活动,接受大家评议.
以担当回应"新期待"
用实干绘好"自画像"
—— 鹤峰县司法局党组书记、局长 李颜兵
机构改革后,司法行政工作职能更强、任务更重、责任更大,面对新要求与群众对公共法律服务新期待,只有不断深化"三转两创"学习教育活动,打造一流司法行政队伍,充分发挥司法行政职能作用,才能在时代发展中奋勇争先、勇立潮头.

鹤峰县司法局党组书记、局长 李颜兵
明确重点,树牢理想信念"转观念"
政治过硬是队伍过硬的关键,始终坚持党对司法行政工作的绝对领导,旗帜鲜明讲政治、抓政治是司法行政工作的终身课题.当前司法行政面临精准扶贫、工作职能转变、优化营商环境、基层社会治理等诸多"大考",更需全体司法行政工作者树牢理想信念,始终秉持"赶考"心态,明确工作重点,转变观念,自觉服务办事群众,当好优化法治营商环境的"店小二",将自己磨砺成深化司法行政改革与精准扶贫脱贫的"尖刀".

↑ 鹤峰县司法局党组书记、局长李颜兵到麻旺村了解茶企经营情况
围绕重点,强化履职担当"转作风"2020年是全面建成小康社会的决胜之年,是实现高质量发展的关键之年,也是检验"七五"普法工作的"大考"之年.遇事推、拖、绕,对待工作消极畏难,不愿为、不会为,势必妨碍目标任务的实现,阻碍优化营商环境的工作大局.我们要始终保持"迎考"的心态,督导作风、传导压力,让监督"严"起来,让问责"硬"起来,打通"中梗阻",消除"慵懒散",切实推动干部队伍作风大转变,在全县司法行政系统形成敢担当、善作为、肯实干的奋斗作风,更好地将"五个不允许"(不允许说"我不知道";不允许说"这个不归我管";不允许说"这事别找我";不允许说"这不行、那不行";不允许因为自己图方便给服务对象带来不方便)落实好,将群众服务好.

↑ 鹤峰县司法局组织干部职工学习优化营商环境知识,安排部署优化营商环境工作
紧盯重点,弘扬实干精神"转方式"今年来,鹤峰县司法局围绕全州矛盾风险排查化解"百日攻坚"行动,积极探索实践诉调对接、联排联调,将矛盾消除于萌芽,化解在基层.围绕优化营商环境,找准角色定位,细化工作方案,绘制路线图,开展优化营商环境调研与文件清理.围绕基层社会治理,深化"三治融合",推广"易满成"个人品牌调解室,践行新时代"枫桥经验".围绕精准扶贫,落实政策保障,招商兴建村级茶厂,发展野茶产业,帮助扶贫对象增收.这些工作成效的取得,得益于我们认真谋划工作,做足了"应考"的准备,在今后的工作中,鹤峰县司法行政系统将不断强化为民服务的"公仆意识",理清工作思路,转变工作方式,更好地为群众提供优质、便捷、高效的公共法律服务,用苦干实干的实际行动为司法行政工作者画好敬业、担当、奋进的"自画像".

↑ 鹤峰县公共法律服务中心
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